Human Resources / Recruiting– Praktikum im Startup | Startupjobs - Jobs und Stellenanzeigen in Deiner Nähe
Freelance Junior GmbH

Human Resources / Recruiting– Praktikum im Startup

Freelance Junior GmbH

Hamburg Sankt Georg
Praktika, Werkstudenten, Abschlussarbeiten
Praktikum

Über Freelance Junior GmbH:
Wir sind Deutschlands größte Plattform für aufstrebende Freelancer:innen. Unser Fokus liegt auf den Bedürfnissen der Freelancer:innen, die sich über unsere Plattform Aufträge ergattern können, um ihr Portfolio aufzubauen. Außerdem helfen wir bei Fragen zum Thema Bürokratie und stehen auch sonst jederzeit mit Rat und Tat für den Kick-Start ins Freelancer:innen-Leben zur Seite. Neben klassischen Aufträgen, bei denen Freelancer:innen direkt mit den Kund:innen zusammenarbeiten, können unsere Nutzer:innen auch an spannenden Projekten von uns teilnehmen. Zu unseren Kund:innen zählen Unicorn-Startups, DAX-Konzerne und internationale Player, für die wir Teams von bis zu 50 Freelancer:innen für Großprojekte zusammenstellen. Die Idee zu unserem Startup kam uns übrigens während unseres Studiums, als wir selbst fleißig am Freelancen waren – die "echte" GmbH-Gründung kam dann im Sommer 2019.

Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unseren Partner Workwise.

Wir helfen aufstrebenden Freelancer:innen in der neuen Arbeitswelt. Wenn du dich unserer Mission anschließen möchtest und Lust hast, dabei hinter die Kulissen eines 2019 gegründeten und bis heute eigenfinanzierten Startup zu blicken, ist es höchste Zeit, dass du dich auf ein Praktikum im Bereich Human Resources / Recruiting bewirbst!

Bei diesem Praktikum sorgst du nicht nur dafür, dass sich unser Team wohlfühlt und wächst, sondern ebenso dafür, dass sich alle Nutzer:innen wohlfühlen. Dabei gibt es ein breites Spektrum von Aufgaben: von einfachem Support über Recruiting bis hin zur Planung von Events. Bei einer Team-Größe von ca. 20 Mitarbeiter:innen arbeiten unsere Division eng miteinander zusammen, sodass Einblicke in nahezu alle Bereiche bei uns während eines Praktikums die Regel sind.

Du bist kommunikativ und empathisch? Das Team freut sich schon, dich kennenzulernen!

Was erwartet dich?

  • Recruiting / Active Sourcing
  • Unterstützung bei der Planung von Team-Events
  • Aktivierung (Onboarding) neuer Freelancer*innen
  • Aktivierung (Onboarding) neuer Auftraggeber*innen
  • Betreuung aktiver Nutzer:innen
  • Planung von Aktionen für unsere Nutzer:innen
  • User Research
  • Im Bereich HR und Operations Best Practises entwickeln und Workflows verbessern
  • Stetiges Updaten und Erweitern unseres Wikis (Confluence)
  • Department-übergreifende Unterstützung bei Großprojekten

Was solltest du mitbringen?

  • Du bist eine kommunikative und aufgeschlossene Person, die sich gerne aufmerksam unterhält und zuhören kann → wenn du sogar Gedanken lesen kannst: noch besser!
  • Du hast ein unternehmerisches Mindset mit ausgeprägter Hands-on-Mentalität – dabei weißt du, dass nach Business Value zu arbeiten, auch mal eine weniger attraktive Task mit sich bringen kann.
  • Du bist lernwillig und kreativ – du möchtest jeden Tag neues lernen und Ideen entwickeln, um Prozesse nachhaltig zu verbessern.
  • Du bist motiviert und bereit, Verantwortung zu übernehmen – bei uns geht’s nicht ums Zugucken – wir zählen auf dich!
  • Du magst Zahlen und liebst es, analytisch zu arbeiten.
  • Du hast Lust, dich bei einem Startup mit wachsenden Umsatzzahlen einzubringen und durch die transparenten Strukturen ein Unternehmen als Ganzes kennenzulernen.

Was bieten wir dir?

  • Unser Anspruch: Bei einem Praktikum bei uns lernt man in drei Monaten so viel, wie woanders in einem Jahr.
  • Flache Hierarchien mit offener Kommunikation, in der Lob und Kritik jederzeit geäußert werden können
  • Transparente Prozesse im gesamten Unternehmen → Du wirst Dich wundern, wie viel Du mitbekommst.
  1. Schick uns deinen CV und gerne ein kurzes Anschreiben, in dem du dich kurz vorstellst. Geh am besten darauf ein, was du von einem Praktikum erwartest und wo du gerade stehst.
  2. Du erhältst innerhalb von 48 Stunden Feedback. Promise!
  3. Wenn uns deine Bewerbung gefällt, lernst du deine:n Team Lead in einem kurzen Google Meet kennen.
  4. Haben danach beide Seiten immer noch Interesse, laden wir dich für einen zweiten etwas längeren Video-Call mit Testaufgabe (wenn Praktikum remote) bzw. einen Probearbeitstag bei uns ein.
  5. Danach schläfst du/schlafen wir eine Nacht darüber und machen uns bei beidseitigem Interesse an den Vertrag.

Unser Jobangebot Human Resources / Recruiting– Praktikum im Startup klingt vielversprechend?

Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise.

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